選ばれる理由

『小さな会社の「仕組み化」はなぜやりきれないのか』

多くの顧問先を持ち、数多くの事例を解決してきたHOPグループだからこそ、財務、労務、組織化、仕組み化など中小企業に関するあらゆる面から効果的な経営サポートをおこなえます。

「最適な人事制度は経営者の頭の中にある」というポリシーを元に、大手企業で会社の仕組み化や理念浸透、人事制度構築を経験してきたコンサルタントが、経営者の夢を元に1社1社その会社にあった人事/評価制度を構築し、社長の夢の実現を後押しします。

会社の目標と社員の目標をリンクさせ、経営戦略と人事戦略を表裏で一体化させます。

目の前の問題ではなく、本質的な課題は何なのか？　経営者の目指す未来を実現するために必要な手段やルートは何なのか？

独自開発の診断ツール『成長企業診断®』と、経験豊富な資格保持者、様々な業種から集ったコンサルタントが経営の最適解を導き出し会社の成長を加速させます。